Au cours de vos recherches sur Pipler, vous trouverez beaucoup de profils IT pertinents. Vous ne pourrez pas tous les retenir ! Manque d’expérience, pas le bon moment… Un profil très intéressant ne correspond pas tout à fait à vos attentes ? Ne vous privez pas d’un futur talent potentiel pour votre entreprise. Gardez-le, et suivez son évolution. C’est pourquoi […]